国家資格キャリアコンサルタント論述試験（JCDA）

第28回の国家資格キャリアコンサルタント論述試験（JCDA）試験が終わり、試験内容が公開されましたので、論述試験の相談者設定に関する投稿を更新します。

論述試験

日本キャリア開発協会の国家資格キャリアコンサルタント論述試験の第14回から28回までの相談者の設定をまとめました。

傾向として、

1. 相談者の年齢は中高年中心から若年・中堅層に移りましたが、前々回のように60歳前後が入る場合もありますので、予想はできません。男女はほぼ同等の割合です。
2. 「職場体験」「主婦から仕事復帰」「転職して」 などの未知な環境への対応や「初めて仕事を担当」「マネージャーに」といった役割の変化により上手く行かなくなり、これまで自信（借り物の自己概念）が揺らぐケースが多いです。事例Ⅱの終盤の問いかけにより、深いところにある本物の自己概念に気づく展開の中に試験団体のメッセージを感じました。
3. 仕事や職場での悩みが中心で、育児、介護、病気などの熟練者向けの技能検定の定番の両立問題はありません。但し夫婦や両親とのコミニュケーションと言った身近な家族関係までの配慮は必要かもしれません。